日照市妇幼保健院汇报《日照市首家互联网+护理服务实践应用》。分享了医院将护理服务更好的延伸到社区和家庭，采用“互联网+护理服务”模式开展了日照市首家“网约护士”，共为近600名居家患者提供了优质便捷的护理服务，所有服务对象评价全部为五星，受到了社会广泛好评。

       枣庄市妇幼保健院汇报《更年期多学科综合管理门诊的建立与实施》。主要介绍了医院更年期多学科综合管理门诊的建立，提高更年期女性生活质量，促进女性健康，增加医疗资源利用效率，推动更年期研究和提高社会认知。

        东营市妇幼保健院汇报《党建引领 创新融合发展模式推动妇幼健康事业高质量发展》。分享了医院以党建为引领，牢固树立一体化融合发展理念，改革创新融合发展模式，实现了妇幼保健院的快速高质量发展，探索出了一条市级三甲公立医院与市级妇幼保健院联合发展的新路子。

       烟台市妇幼保健院汇报《聚焦目标管理，提升内涵建设，推动城市医疗集团服务提质增效》。主要分享了医院先后采用了协同服务、资源整合、试点先行、专科联盟、组团帮扶、一院一科一品牌等工作模式，形成了区域内错位发展、功能互补的集团式医疗服务格局。

       潍坊市妇幼保健院汇报《基于大数据的医院可视化运营分析系统》。分享了医院运营数据中心为医院的各类信息化应用提供一个统一的、完整的数据视图，最终实现辅助改善医疗服务质量、减少医疗差错、提高临床科研水平、降低医疗成本和辅助决策等主要目标。

       济宁市妇幼保健院汇报《新生儿脊髓性肌萎缩症（SMA)筛查》。分享了SMA早筛查、早诊断、早治疗对于提高患儿生存率，改善预后非常关键。医院院抓住天价治疗药物纳入医保契机，依托现有健全的新生儿疾病筛查网络，创新开展面向全市新生儿群体的SMA筛查工作，并取得了显著成效。

       泰安市妇幼保健院汇报《妇科微创技术的持续创新与改进》。分享了医院妇科微创团队紧跟技术前沿，潜心钻研，不断突破技术难关，利用不到三年时间，实现了手术由“巨创”到“微创”、“微创”到“微无创”的蜕变，构建了一个完整的技术体系。

       威海市妇幼保健院汇报《践行运营指标考核体系建设，助力医院运营高质量发展》。分享了医院从提升整体战略目标着手，通过构建一套综合战略目标评价体系实践，多项运营指标效果显著提升，从医、教、研、学、防等多维度关键指标实现整体改善，在公立医院绩效考核中取得优异成绩，学科发展核心能力和运营效率稳步提升。

       临沂市妇幼保健院汇报《积极创建国家儿童区域医疗中心 推动儿童健康事业高质量发展》。分享了医院与上海儿童医学中心合作，创建成为第五批国家区域医疗中心，实现临沂市“零突破”，通过“品牌、管理、技术”三平移，重点建立儿童心脏等5大诊疗中心，引领带动苏鲁皖豫区域技术提升，造福儿童4千多万，大幅减小异地就医率。

       德州市妇幼保健院汇报《“临床+保健+中医药”服务模式在妇幼保健机构的应用实践》。分享了医院重点研究妇幼保健机构如何将临床、保健和中医药有机结合，形成发展合力，从科室业务、设备配置、人员资质、技术规范、技术推广等多层次、全方位的角度来探索研究，实现“临床+保健+中医药”融合发展的模式。

       聊城市妇幼保健院汇报《构建“大妇幼大健康”体系，推动全市妇幼保健事业高质量发展》。分享了医院建设紧密型的妇幼专科联盟，探索一条“大妇幼大健康”协同发展的新路子，是应对当前区县妇幼保健院发展困境，破解出生人口下降背景下的发展难题的重要创新举措，也是符合当前深化医改政策的措施。

       菏泽市妇幼保健院汇报《精细化运营管理驱动医院高质量发展探索与实践》。分享了医院从实际出发，制定了适合的绩效管理体系，大大激发了员工的工作积极性、主动性；经过一系列精细化运营管理后，各项业务逐步显著提升，促进了医院高质量发展。

主持人风采

       本次会议为进一步创新妇幼健康管理服务新模式，提升新效能、激发新活力，切实提高医院管理能力和运营水平搭建了学习平台。专委会将继续坚定走高质量发展之路，满足妇女儿童多元化健康需求，为推进健康中国建设，全面提高妇幼健康水平做出新的更大的贡献。